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GapTec Personaldienstleistung

Der Job im Detail


Für einen unserer Kunden suchen wir:

Bezeichnung:SW-Testmanager (m/w/d)
Einsatzort:84137 Vilsbiburg
Zielgruppe:Arbeitnehmer und Angestellte
Art der Stelle:ANÜ
Referenznummer:A1160_20200211-05
Projektstart:ASAP
Arbeitsbeginn:ASAP


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Ihre Aufgaben:

  • Erarbeiten von Konzepten und neuen Ideen
  • Agieren als interner und externer Ansprechpartner innerhalb des eigenen Fachgebiets
  • Erstellen interner Veröffentlichungen und Präsentieren
  • Sicherstellen der Erreichung der Projektziele
  • Beobachten/ Identifizieren von Trends im Fachgebiet SW-Test zur Erarbeitung von Konzepten
  • Erstellen und Bearbeiten von Arbeitsanweisungen sowie Sicherstellen der Umsetzung
  • Durchführen aller Tätigkeiten und Aufgaben gemäß Entwicklungsprozessen und gültiger Normen (z.B. ASPICE, ISO26262 etc.)
  • Koordination und Motivation fachlich unterstellter Mitarbeiter in der Projektorganisation
  • Entwicklung des Testkonzepts / Teststrategie in Projekten, Koordination aller Testebenen
  • Ableitung der nötigen produktbezogenen Testaufwände
  • Analyse und Bewertung von Anforderungen ggf. Unterstützung bei der Erstellung von Testspezifikationen
  • Darstellen und Bewerten der Testabdeckung
  • Erstellen und Pflegen von Terminplänen für die Testdurchführung (z.B. Software Unit Test, Software Integrationstest, HW-SW-Integrationstests, etc.)
  • Mitwirken bei der Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Prozesse
  • Planen und Sicherstellen der Materialbeschaffung




Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Fachhochschul-/ Hochschulstudium ODER auf eine andere Art und Weise erworbene Kenntnisse
  • Berufserfahrung im oben genannten Umfeld 3-5 Jahre
  • Erfahrungen mit PTC Integrity, Tessy (Testautomatisierung) und im Umgang mit Vector Toolchain von Vorteil
  • Sehr gute Kenntnisse in SW Test Themen (Planung, Realisierung, Reporting); Idealerweise ISTQB Advanced Level zertifiziert
  • Idealerweise Erfahrungen mit agilen Entwicklungsmethoden
  • Gute Kenntnisse im SW Design und AUTOSAR Architektur
  • Kenntnisse Entwicklungsprozess nach Automotive SPICE
  • Umfangreiche Kenntnisse der Funktionalen Sicherheit (ISO26262)
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse




Sonstiges:

Wir bieten:
  • Abwechslungsreiche Aufgabe bei einem oder mehreren unserer Kunden mit Option auf Übernahme ins Stammpersonal
  • Leistungsgerechte Entlohnung in Form von Festgehalt und etwaige Sonderleistungen, wie Bsp.: ab ununterbrochenen Einsatz von 15 Monaten – Auszahlung von 13,5 Gehälter
  • Möglichkeit auf Homeoffice
  • Arbeitszeit 38,75 Stundenwoche in Gleitzeit
  • Aktive Unterstützung bei der Wohnungssuche
  • Übernahme der Verantwortung in dem jeweiligen Tätigkeitsgebiet
  • Intensive Einarbeitung – dynamische Kolleginnen und Kollegen

Kontaktaufnahme:

Gerne beantwortet Ihnen unser Team vorab Ihre Fragen. Rufen Sie uns einfach an unter:
+49 8743 5070-655 Fr. Vera Köhler oder
+49 8743 5070-652 Fr. Valentina Pavin